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林小沐离开后。

大领导靠在椅背上,闭着眼睛似乎在思考。

忽然,他的嘴角微微扬起。

真是个傻丫头啊。

她说的话都信以为真。

其实,他并不是在饭桌上发现端倪的。

他之所以怀疑,全因那几次林小沐和何雨顺散步时的表现。

林小沐以为没人注意,所以和何雨顺散步时脸上表情丰富,像个孩子一样。

但问题是,这里是领导大院。

大院里会没人监视?

这绝不可能!

每次林小沐和何雨顺有所动作,差不多都有人向大领导汇报。

除具体内容模糊外,其他情况大领导都心中有数。

从之前的观察来看,要想没发现何雨顺对何雨顺有意,那才奇怪。

不过呢,大领导并未干预,前提是别做得太过分。

什么叫过分?就是在确立关系前做出过于亲昵的行为,比如接吻或更出格的事。

像牵个手这种,大领导还能接受。

毕竟他不是那种保守古板的人,对这类事有一定的宽容度。

当然啦,大领导没干预的一个原因,是对何雨顺抱有好感,也很看重他。

这样的人配得上自己的女儿。

剩下的事,就让年轻人自己解决吧。

---

新的一天到来,轧钢厂依旧充满活力。

转炉外壳还需一天才能凝固,因此何雨顺仍无法安装内置电机。

然而,只要今天过去,后续进度将迅速推进,很快就能完成任务。

到那时,轧钢厂的生产效率和钢材品质都将大幅提升。

比起这些改进,这几天的耽搁根本不值一提。

何雨顺如此认为,杨厂长也持同样态度,没人会提出异议。

但问题在于,这几日转炉改造使大量工人无事可做,无所事事并非小事。

人一旦闲下来,就会生事,有了麻烦就易引发矛盾。

一旦矛盾滋生,又将是新的困扰。

杨厂长深知这一点,于是打算找办法转移闲散工人的注意力。

原本,厂里放电影是个不错的选择。

厂里还有很多胶片留存,能放映多部影片。

尽管这些电影已看过,但在娱乐匮乏的时代,工人们对重温依然充满期待。

可惜的是,厂里的放映员许大茂已被拘押,岗位空缺。

可除了许大茂,厂里再无他人懂得放映技术。

杨厂长终于体会到什么叫有心无力了。

不久之后,郑主任急匆匆找到杨厂长,提到前几天招来的文职人员吴顾晓说自己会放电影,还主动要求尝试。

杨厂长惊讶不已。

“她真会放电影?”

起初,杨厂长半信半疑。

郑主任也一样,以为吴顾晓想借此表现自己。

但见她态度诚恳,才决定告诉杨厂长。

杨厂长让郑主任将吴顾晓叫来。

见到吴顾晓后,杨厂长问:“你真的会放电影?”

吴顾晓点头:“我在大学时加入了电影社,那里有放映机,所以我学会了。”

“原来是这样,那你为何到我们厂工作?”

“原单位倒闭了,亲戚推荐来北都找工作,就来了这里。”

杨厂长仔细观察吴顾晓,见她平静无异,便放下疑虑。

“那先试试吧,若能胜任,就调你去做放映员。

缺了放映员可不行,还得下乡给村民放电影。”

杨厂长说完看了看郑主任。

“郑主任,你没异议吧?”

郑主任忙摆手:“没有没有,让吴同志发挥价值是好事。”

“等等,这事还不确定,先试试再说。”

来到宣传科库房,这里存放着电影放映设备,曾由许大茂使用。

他被捕后,设备就被暂存此处。

杨厂长带吴顾晓过来,让人搬出设备,让她试一试。

没想到,吴顾晓确实没撒谎。

吴顾晓在大学时曾加入电影社,学会了操作电影放映机。

尽管毕业多年,她对这些技术记忆犹新。

经过一番调试,电影放映机顺利播放出影片。

杨厂长对此称赞不已,决定让吴顾晓担任放映员。

此前,吴顾晓已了解何雨顺的资料,留在人事部已无意义。

几人离开宣传科时,遇到刚从厕所回来的于海棠。

于海棠一眼认出吴顾晓,向杨厂长讲述了当初如何将吴顾晓引荐给郑主任的过程。

杨厂长听后满意地说,于海棠为工厂立了功,吴顾晓将成为宣传科的一员,接替许大茂的岗位。

于海棠惊讶地问吴顾晓是否擅长放映电影,杨厂长肯定了这一点。

杨厂长笑着催促于海棠返回广播室,吴顾晓则前往为工人放映电影。

幕布支起后,工人们坐在一起低声讨论,他们知道许大茂因事被拘捕,如今由吴顾晓接任放映工作。

原以为再也没电影可看,谁承想杨厂长竟找来了位能放电影的同志?

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